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关于大型网吧营销案例的内容分析

来源:小霞时间:2017-08-25 15:19

  现在的营销应用在很多行业,网吧也不例外,有很多开明的网吧经营者也都会给多网吧进行营销,以便扩大其知名度吸引顾客。下面就跟小编一起来看下大型网吧营销案例的具体内容哪些吧!
  前期:
  调整外部环境
  1、在临街面处,可与百事合作,制作醒目的百事、**网吧大幅灯箱,作为指示引导和宣传用。
  2、清理门店两侧环境。
  调整内部环境
  1、对墙体重新粉饰刷白;
  2、对天花顶进行简单装饰;
  3、在墙体制作广告位灯箱;
  4、在进门通道两侧,置以大幅游戏宣传海报;
  5、在前台,进行灯光装饰;
  6、在门店后部增加换气扇,改善通风和送风效果;
  7、在电脑桌上增加小型绿色盆景;
  设备
  1、对所有的椅子进行更换调整;
  2、对所有键盘、鼠标进行更换;
  3、对部分开关有问题的机箱进行更换;
  员工和服务
  1、更换统一制服;
  2、对员工增加服务培训,提高服务质量;
  3、合理增加服务员(可从**门店抽调)。

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  4、考虑该网吧要作出技术特色,服务特色,因此建议将**升为高级领班,调往**网吧负责一个班组的管理。从**门店抽调一员工作为领班管理另外一个班组,提升原门店一员工作为领班,管理新的班组。调**至该门店做收银(升为高级收银员)。**以店长助理方式,也调往该店,增强该店的活动策划和实施能力,和对周边网吧的竞争力;其周一、三、五、七在**门店值班,二、四、六在**网吧上班。**则在每周不少于两天工作时间在**网吧值班,处理该门店事务。**和**采取交叉管理方式,**不在该门店期间,由**代为管理。通过这种方式,降低管理成本。
  5、技术人员则沿用原承包制和人员,由**门店作为技术支持(**负责**网吧,**负责**门店)。
  6、服务员部分,两边门店每周施行员工轮岗,提高两边的服务理念和形象,增强**对周边网吧的影响力;
  价格
  根据该网吧设备实际情况,将价格调整如下;
  1、将液晶高配置机器调整为**元/小时;
  2、将非液晶高配置机器调整为**元/小时;
  3、将**调整为**元/小时;
  4、取消原时段价格方式;
  5、包夜为**元;
  6、会员在非会员的基础上下降0.5元。保留原赠送方式(则**元送**元,**元送**元,**元送**元,会员折合最低价格是**-**元)。这样提高了**周边网吧的价格质量。有利于**店的客源稳定和后期发展;
  宣传
  重新定位**网吧和宣传语,派发传单,增大该区域的影响力。拟用以下思路:
  1、连锁实力,**给您星级服务;
  2、每月给您新空气,玫瑰(茉莉,雅菊等)上网月(通过每月的不同香型定位,用异向思维和出奇语言做宣传);
  3、网吧航母,一起冲浪;
  中期:
  通过1-2个月的营运转换,在取得一定效果,取得原业主的授权后,可对两边网吧的设备资源进行互换和优化,进一步提高价格竞争力和价格含量;
  后期:
  取消原来的储物间(含女工宿舍),老板休息室,改建为VIP室,增加机器;
  1、**购买一批AMD3000+,显卡GF6800,主板NF4,内存1G的机器,在**做**元/小时;
  2、将**店置换下来的C42.6G,显卡ATI9200机器,调往**网吧,做**元/小时;
  3、资源转换完后,调整**网吧的会员赠送比例,加大赠送额度,总体平衡竞争价格;
  以上就是大型网吧营销案例的全部内容,我们会发现在做一个方案时,会从店面环境,顾客和员工行为、心理分析,人员的调配、培训、员工的面貌形象、价格策略调整、宣传的配套和实施等多方面进行设计。

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