首先是网吧员工的员工聘用合同，现在的网吧管理制度越来越规范，聘请员工也需要签订合同，保障双方的利益。对员工的辞职、工资发放、违纪处理等行为都要在合同里面列明清楚。员工聘用合同的权益是相互的，网吧在保障自己权益的同时，也要保障员工的正当权益。
其次是网吧机器采购合同，网吧的采购金额通常比较大，网吧经常会遇到一些硬件出现质量问题，或售后服务不周到，以及产品质保纠纷等，影响网吧的正常运营不说，还对网吧造成了一定的经济损失。
签订网吧机器采购合同就对网吧有了保障，有了法律效益，机器出现故障，商家就必须对采购的机器故障进行维修，保障了网吧的利利益，减少经济的损失。
最后是网吧技术维护合同，现在网管管理越来越规范，购买各种网吧管理软件，同样需要签订维护合同，在网吧技术维护合同中，主要是针对售后服务不及时对网吧造成的损失如何赔偿进行一下规范。
