为提高在网吧管理过程中的服务质量，促进网吧的经济效益，建立一支严格、负责、团结、奉献的高素质网吧员工队伍，网吧除了要建立网吧员工制度表以外，更应该坚持奖惩分明，奖优罚劣，以思想教育为主，惩罚为辅的奖惩原则，所以大型网吧则制定了网吧员工奖惩制度。
　　奖励：
　　1、对保护公司财产和他人生命、财产安全挺身而出的，见义勇为的，反响较大的员工公司将给予奖励现金（50-500元）。
　　2、努力完成本职工作和公司交给的各项任务，成绩显著者，在工作岗位上作出重大贡献或对公司某岗位实现技术改革者公司将给予奖励现金（50-500元）。
　　3、在服务中创造优异成绩，为公司赢得重大声誉及多次受到顾客表扬者公司将给予奖励现金（50-500元）。
　　4、发现事故苗头，及时采取措施，防止事故发生的，未使公司受到较大损失的公司将给予奖励现金（50-500元）。
　　惩罚、纪律处分：
　　1、上班不穿工服者，一次罚5元；
　　2、迟到：半小时以内一次罚5元，半小时以外、一小时以内罚10元，一小时以外、两小时以内罚20元，以此类推；
　　3、工作时间干私活、影响公司形象的、仪容不整的、发现一次各罚5元；
　　4、上班时间上网、睡觉、擅离职守、聚堆闲聊、服务差、被顾客投诉的、上班时间吸烟、酗酒、赌
　　博的、和同事、顾客或其他人吵架、打架斗殴的、顶撞领导、不执行命令、不服从管理、严重妨碍管理秩序的，一次罚50元；
　　5、严重违返各项制度，造成公司利益或形象损失的将被开除并扣工资与保证金。